延迟退休消息一出可谓是掀起了一场轩然大波，工作轻松、强度不大的职工则支持延迟退休，多工作获得更多报酬毕竟工资比养老金高；那些高强度工作职工就持反对延退态度，这部分人无论是生理还是心理都无法承受了。但是事业单位人员不受延迟退休政策影响，并且满足下面三个条件之一即可申请提前退休！
一、工作年限已经年满20年且距法定退休年龄小于5年，这里小编特别提醒各位朋友注意小于5年已含5年，或者工作年限已经年满30年的事业编制所属人员。这部分人的话是符合相关条件可以提前退休的哦，但是必须经过本人自愿提出申请并且还需要经过批准才可以，另外提前退休仍按原事业单位标准核定养老金。
二、男年满50周岁、女年满45周岁或工龄25年以上人员，如果本人自愿申请经组织批准可以提前离岗，在法定退休年龄内依然领取离岗时的基本工资，档案工资享受在职人的增资待遇至法定退休。同时医疗保险依然享受原单位不变待遇，住房公积金以离岗时标准工资为基数缴纳，原单位办理退休手续计算工龄计发退休费。
三、凡工作年限年满30年则不再考虑职工年龄退休年龄，也就是说只要事业单位人员工作年限年满30年即可，，或者男年满53周岁、女年满48周岁且工作年限满20年的。这部分人的话是符合相关条件可以提前退休的哦，同样的必须经过本人自愿提出申请之后才可以哦，并且需要按照人事管理权限报上级有关部门批准后方可。
