东西部扶贫协作，是党中央为加快西部贫困地区扶贫开发进程，缩小东西部发展差距，促进共同富裕作出的重大战略决策，是一项重要的政治任务。人才是推动东西部扶贫协作的基础，是推动经济社会发展的第一资源，是实现脱贫攻坚的重要力量，在决战决胜脱贫攻坚战役中发挥非常重要的作用。我们组织部门要按照为东西部扶贫协作提供人才支撑的职责，积极开展东西部干部双向交流，党政干部精准..，专技人才能力提升，在打赢脱贫攻坚战中把好“人才关”。
加强东西干部双向交流，更新脱贫思想。为促进东西部干部在脱贫攻坚战役中相互学习，互相沟通，我县选派一批干部赴丽水市莲都区挂职锻炼，学习莲都脱贫致富工作经验。通过定期开展学习交流活动，扶贫工作座谈会等形式，，相互学习工作经验，尤其是我们西部偏远山区选派到东部发达地区挂职学习的干部，要本着“不忘初心，牢记使命”的原则，积极主动融入当地工作生活环境中，多思多想多学习先进的脱贫理念，淘汰落后的思想观念，争取早日蜕变成适应我县脱贫攻坚战役中有思想的干部。
加大党政干部..力度，提升脱贫能力。聚焦“关键少数，我县积极组织“乡村振兴..班”、“项目投资和产业发展班”、“乡村振兴跟读班”，精准选派承担扶贫攻坚重任的党政干部赴莲都区..，通过专家教授授课、实地考察学习、讨论学习、撰写学习心得等，提高了参加..干部的学习能力，领导能力、组织协调能力，创新发展能力等，从而不断提升综合能力，达到脱“能力”之贫的实效。
提高专技人才综合能力，加快脱贫步伐。为打赢脱贫攻坚这场硬战，人才是关键，各行各业的专业人才是关键中的关键。本着“东学西用”初心，积极选派33名专业技术人才赴东部挂职学习，不断开阔专业技术人才的眼界，不断更新专业技术人才的知识，不断提升专业技术人才的思想理念，通过对标学习，不断强化专技人才的综合能力，加快脱贫攻坚胜利的步伐。
