取消“五统一”职工摆脱种地束缚
60多年来，新疆兵团党政军企合一特殊组织在稳疆兴疆中发挥了不可替代的作用，但与新形势新任务诸多不适应的弊端却愈发凸显，严重束缚了自身功能的发挥。团场综合配套改革是新疆兵团深化改革的重头戏，主要目的之一就是要激发团场的生机与活力，增强团场的吸引力，提升拴心留人的实力和能力。
2017年12月14日，六师五家渠市在芳草湖农场召开团场综合配套改革试点阶段性工作表彰暨土地确权颁证现场推进会，二十二连连长刘道明现场打下新疆兵团土地确权第一桩。(资料图)六师五家渠市国土局供图
在改革过程中，第六师五家渠市全面取消以统一种植计划、统一农机作业、统一品种和农业技术措施、统一农资采供、统一产品收购为主要内容的“五统一”，落实承包职工生产经营自主权，职工种什么自己说了算，改变团场以往大包大揽的农业生产经营管理方式，不搞行政命令和行政干预，取消团场义务工，切实减轻农牧业一线职工的负担。
“改革后种子自己买，农机自己租，成本节约不少，种地更有奔头。”第六师芳草湖农场二十二连职工杨振华告诉记者，每亩棉花可纯收入340元左右，社保交完还有盈余。
好政策吸引外出务工职工回归，张成祥便是其中之一，他结束5年的打工生涯回到二十二连。“今后，我要学习技术，把地养肥、种好，提高质量和单产，真正成为种地行家。”
“原来督促职工干，现在是职工自己管理，积极性很高，团场主要是发挥提示引导作用。”第六师新湖农场党委书记、政委张静说。
为避免取消“五统一”后丧失大农业优势的可能，新疆兵团积极引导职工成立合作社，抱团发展，职工土地流转、统一种植的意愿更强。今年，新湖农场种植棉花41.5万亩，较去年增加2.6万亩，种植更趋规模化，保持了农业集约化、规模化发展优势。
