再如之前成都航空职业技术学院的一个学生组织群内，一名同学@了一个学长，询问是否7号开会。结果有管理员跳出来严词质问，“杨主席是你们直接@的？现在你是在叫学长？我不想看见第二次。”聊天记录截图曝光后引发舆论哗然，“学长是你叫的”“7号开不开会”都成为网络流行的梗。
无论学生会还是其他学生社团，在其中担任职务的学生都不是真正的干部。学生干部首先是学生，只不过多了一些为其他学生服务的职责，，打官腔、耍官威是绝对不容许的。
大学生“耍官威”是对社会风气的低劣模仿
一些大学生身上的官僚气息，充其量是一种低劣的模仿，他们并没有像样的权力可以滥用。公众关注这个现象，是害怕学生未出校门先把社会上的不正之风学到身上。
我们要懂得皮之不存毛将焉附的道理。更重要的是清理社会上的官本位思想、习气，这样才能正本清源。
官大一级压死人，不仅是一些大学生身上的毛病，而是我们社会的角角落落都会有的现象。比如小区的保安队长在面对他的队员时，餐厅的领班在面对普通员工时，都会不自觉地打官腔、耍官威。
不允许干事称主席“学长”的聊天截图
大至国家，小至公司、学校，科层制总是难以避免的。但是上下级之间只应该是社会分工与职责的不同，在人格上是绝对平等的。居上位者不必趾高气昂，居下位者也不必卑躬屈膝。这是理想的状态。
管理者与被管理者的分野或许永远存在，但管理不等于耍官威，爱耍官威的绝不是好的管理者。这种思想需要从小对孩子进行培养，因为将来各行各业的领导者都会从他们中间涌现。
