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“请开始你的表演!”教师招聘面试试讲互动环节怎么设置?

2018-06-24 21:10:03 网络整理 阅读:117 评论:0

无论是在教师资格面试还是教师招聘面试中,考生面对的往往都是无声试讲,要求其以“演”的方式向考官呈现出一个完整的虚拟课堂。在这样一个虚拟课堂里,除了考生自己的专业功底,考官还会注意许多其它的方面,这其中考生的互动环节无疑是最能吸引考官注意的地方之一。因此,互动环节的设置在试讲中是必须要有的。

许多考生虽然知道需要设置互动环节,但是却不知道如何去设置。为此,本文从基本的教学环节,即导入、新课讲授、巩固提高、小结入手,简单说一说各部分设置互动环节的技巧。

一、导入

有人常说:“一堂好课,导入占一半。”的确,导入环节是很重要的。成功的导入意味着教师已经把学生的注意力吸引到了课堂上,并为之后的环节打下了良好的基础。那么我们如何在导入中设置互动环节呢?我们首先要明确导入有三个重要的原则,即相关性、趣味性、启发性。

相关性,即要求导入的内容必须与你所要讲授的内容相关联,风格情感相一致。

趣味性,即要求导入能够激发学生的学习兴趣,从而达到快速集中学生注意力,使其积极投入学习的目的。

启发性,即要求导入所提的问题能使学生得到启发,产生思考,促使其快速地进入教学情境。

那么我们在设置互动环节时就可以从这三个原则入手。

如从趣味性入手,以小学语文的《落花生》为例,我们在导入环节就可以选用谜语进行导入。可以这样操作:“同学们,上课前啊,老师想让你们先来猜一个谜语。‘青藤藤,开黄花,地上开花不结果,地下结果不开花。’有同学知道这个谜语描述的是哪一种农作物吗?”通过一个谜语增加了导入的趣味性,把学生的注意力到集中到了课堂中。

二、新课讲授

在新课讲授环节,我们可以设置的互动环节就比较多了。

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