通过将工作负载从私有数据中心转移到公共云中，云计算不是解决的技术问题。正如云计算专家Bernard Golden所说，“组织真正利用云计算需要的是对其IT方法进行全面反思。”然而即使这个声明虽然可能很大胆，但还远远不够。
保险服务商Guardian Life公司首席信息官兼企业共享服务主管Dean DelVecchio表示，需要彻底改变文化，以推动IT的转型。就Guardian而言，这意味着要改变从建筑物配置到人们的工作方式。其结果如何?将会显著提高技术和人文灵活性，以创新和解决客户问题。
企业可以在不进行此操作的情况下迁移到云..，并获得类似的结果，但是在进行整体转换之前，无法使用变形云。
首先，改变一切从小处开始
改变并非一夜之间发生，也不是由想要在云..运营这种流行的愿望所驱使。相反，Delvecchio说，“我想确保我们花时间发展业务，而不仅仅是维护现有系统。”为了实现这一目标，DelVecchio花费一年时间准备IT基础设施、设施和人员。
在IT基础设施方面，向公共云转移的好处是显而易见的：更好地利用基础设施投资，结束企业周期性硬件需求的诅咒。像大多数企业一样，Guardian是为满足其峰值需求而建造的，这意味着在一年中的大部分时间里，该公司庞大的计算、网络和存储容量都很幸运地实现了15%的利用率。然而，与大多数公司不同，Guardian在一个高度管制的行业中运营，需要确保在将任何工作负载转移到公共云之前，它将拥有一个企业级..。
除其他外，这意味着进行广泛的差距分析，以确保迁移到公共云不会损害其安全性或其他需求。
准备的第二部分归结为物理设施。Guardian公司花了数年时间更新其建筑物，使其更有利于敏捷方法。正如DelVecchio解释的那样：“我们意识到，如果要成为一家敏捷公司，，我们需要能够促进这种发展并使协作更容易的设施。。我们更新了所有办事处，以反映我们的运营方式的变化。”
