王先生向四川银保监局投诉后得到的信访告知书
（原标题：辞职前被要求先删同事微信再签字 员工指侵犯隐私领导说保护团队）
11月17日，距离事情发生已经4个多月，王先生仍然愤慨不已。7月26日，王先生在就职3年多的保险公司离职时，领导要求他先删除其他同事的微信，才能在离职文件上签字。王先生表示，当时为了尽快辞职，便删掉了同事微信，但事后意识到，公司领导侵犯了自己的隐私权。来源:红星新闻
对此，王先生的领导寇女士回应，她确实要求王先生删除微信中的同事，是出于对团队保护的需要，且并不是强制，而是征得了王先生的同意。
工作三年多提出辞职
领导要求先删同事微信再签字
今年7月26日，因为长期工作压力大，身体出现了不适，工作了3年多后，王先生向自己所在的中国平安人寿保险公司四川分公司区拓管理部天府展二5处39课课长寇女士提出了辞职，需要寇女士在离职文件上签字。
王先生说，让他没想到的是，寇女士提出了一个“蛮横无理”的要求，让他从手机微信中删除所有同事的账号，否则不签字。因为想尽快离职，王先生便按照要求删了，而对方还特意在他手机上确认，还有遗漏未删除的账号，再次删除后才作罢。
“后来我问了内勤，说没有这个（离职删除同事微信）要求。”事后，王先生越想越不对劲，寇女士怎么能要求自己删除手机里的同事微信？他认为寇女士侵犯了自己的隐私。于是，王先生多次找到寇女士理论，甚至向四川银保监局筹备组投诉，但都没有得到妥善解决。
“必须要道歉。”王先生提出，要寇女士公开向自己道歉。
上级领导回复：
为了保护团队，，先征得了其同意
17日中午，红星新闻记者电话联系了尚在外地的寇女士，对方表示，确实在王先生提出辞职时让他删除或是屏蔽其他同事的微信，但并非是强制要求，而王先生也当即表示“马上删”，是征得了对方同意的。“他1米8的小伙子，我1米5多，他不同意，我难道能把他的手机抢过来删除吗？”寇女士说，她从王先生手里拿过手机，也只是要求他从主管微信群中退出，并不是再三确认是否全部删除了（才签字）。
