能否发挥你的优势？
研究表明，人们在发挥优势，尤其是自己的天赋才华时，成就感最强。
那么，不知道自己的天赋才华是什么该怎么办呢？
回望过去，能帮你洞见未来。
比如，你小时候，什么最吸引你？当身边没人时，你最喜欢做什么？你做什么做得特别好？什么时候你最开心？
如果你不记得了，可以问问陪伴你成长的人，比如父母、兄弟姐妹、同学、朋友等，跟他们聊聊会让你更好地了解自己，更知道自己未来该做些什么。
要想更为系统地了解自己，你可以试试盖洛普的优势识别器 2.0，这是著名的调研公司盖洛普基于 50 多年的研究开发出的测评工具，旨在帮助人们发现并发挥其天赋优势。根据盖洛普的研究，如果在工作中能够经常用到乃至充分发挥自己的天赋优势，人们的工作效率会更高，心情也会更愉快。
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他人反应如何？
说起来自欺欺人，其实不然。我们能欺骗自己，但很少能欺骗别人。他人的反应就是一面镜子，能如实展现出自己的样子。
比如，通常人们都愿意与真心快乐的人在一起，那么有没有人真的享受跟你在一起呢？在交往过程中，别人是否真的喜欢你、尊敬你呢？
不一定非得说出来，有时一个眼神交流，就一切尽在不言中。
再比如，别人跟你在一起时是什么状态，是否兴奋，是否放松？如果别人不喜欢跟你在一起，会是什么原因？会不会是因为你太过注重事情本身，对人关注不够，不仅是忽略了别人，也忽略了自己的生活幸福？
在展望未来职业发展时，你应当兼顾事业及生活。要诚实地面对自己，想想事业成功究竟意味着什么，为达到事业目标，你愿意在生活上放弃什么。
与此同时，也要反思过去，问问自己：" 回看过去，如果一切重来，会想有什么改变？面向未来，如果重新启程，要做出什么改变？"
