俗话说“男怕入错行……”
对于喜欢编程又有能力的人来说，做法式员是再适合不外的了。不外，事实上法式员大军中有很大一部门人是因为高薪才“入坑”的。他们没有考虑过本身是否适合做法式员，好多人光看到了高薪就预备投身入行。可一旦入错行，也许肠子都邑悔青吧。
那么，事实要若何确定本身适不适合做法式员呢？国科科技有以下几个小点能够介绍给您参考：
做法式员，最主要的就是要锤炼本身的花样，络续进修新兴的手艺，而这需要你有充沛好的专注力。可若是你是一个心神恍惚的人，只因为高薪入行，脑子里还想着其余器材，就很轻易沉不下心来干事，也注定会在IT行业失败。究竟IT行业太讲究进修能力了，不专注学常识、磨手艺，不光混不下去，拿高薪更是空口说。
做编程需要法式员有较好的逻辑脑筋能力，可以很好地处理bug、溃逃、调优等突发事件。当面临一个未知的问题时，若何剖析复杂前提下的焦点问题、剖析问题发生的各类潜在原因、清扫干扰还原一个最小的可验证场景、抓住要害数据验证本身的猜测并实验，这些都是法式员需要具备的能力，也是最能施展法式员思虑力的场景。而若是你没有这个能力，在碰到问题的时候只会追求他人的匡助，那何谈提高？
好比产物提出需求后，有的法式员或者会直接说“手艺上无法实现这个功能”来挡归去。然则真正的法式员一样都邑起劲去实现这个功能，他们能够经由各类渠道、体式、运用各类常识去起劲实现。除非产物的需求真的错误理，无法实现，不然都是要起劲做出来的。而你如果没有这种锤炼本身的能力，只会推诿，那不光不克让公司看到你的价格，你自身也无法成长。
对于法式员来说，需要有能把实际问题进行较量机建模和抽象的能力，而建模和抽象的前提是你对问题有充裕的懂得，这里就需要你有必然的索求精神，去挖掘问题的运行道理。若是你不去索求问题个中的道理，做出来的器材就轻易有bug，或许发生太多隐患，造成公司损失，这都是非常令人溃逃的。试问哪个公司原因容忍如许的员工？
除了以上提到的这4点之外，像英语阅读能力也很主要，看不懂文档的话，总不克用拼音来吧？
若是你具备了以上几个点，那么你一定是适合做法式员的，起码你有能力做好法式员，你也能够拿到你所盼望的高薪。而若是以上几点你都不具备，甚至完全不沾边的话，国科科技建议你在试图成为法式员的时候最好可以想清楚，否则尽量你成功成为一名法式员了，也很难再成长。而无法成长的初级法式员，想拿高薪一定是很难的。
没有高薪，难以成长，频仍加班，如许的法式员会是你想要的吗？
