塞外边陲，靶场一片幽静，武警新疆总队灵活六支队防化中队兵士张志伟的心也提到了嗓子眼。
所有人的目光都聚在他身上，只见他深吸一口气，把火焰喷射器死死抵住身体，放在扳机上的食指也随之徐徐加力。“砰”的一声，一道十余米长的火舌喷出后正中靶标，刺眼的火焰映红了兵士们的脸。
请存眷今日《..报》的报道——
找禁绝问题，就定不实对策。党委议训会不克只是笼而统之、大而化之，而是要沉下心来研究问题、解决问题——
议训会开出了“硝烟味”
■张银博 包天星
塞外边陲，靶场一片幽静，武警新疆总队灵活六支队防化中队兵士张志伟的心也提到了嗓子眼。
所有人的目光都聚在他身上，只见他深吸一口气，把火焰喷射器死死抵住身体，放在扳机上的食指也随之徐徐加力。“砰”的一声，一道十余米长的火舌喷出后正中靶标，刺眼的火焰映红了兵士们的脸。
“想不到这么快就实现了实喷功课，早知道就不在前几回的议训会上藏着掖着了。”闻着刺鼻的油烟味，防化中队中队长王少心中懊恼不已。他本认为要等上一个月才能拿到装备，然则党委议训会开过没多久，官兵们就拿到了从友邻单元单子借来的火焰喷射器如期睁开练习。
与功课现场的火热气氛分歧，一周前的党委议训会倒是另一番情景。会议起头后，下层主官与作训部门之间照常睁开了“老例式”问答。谈话过程中，几个中队主官的表述体式虽略有分歧，但所讲内容满是“官兵练习积极性不高”“主干教授能力不强”等大而化之、不疼不痒的问题。估计一个小时摆布的会议转眼就耗去泰半，不少参会人员还在对着萧规曹随的讲稿念得起劲，议训会俨然开成了“空口说会”。
“议战议训，要害是议到点上、议出成绩。若是只是逛逛过场、应付了事，不光问题得不到解决，久而久之还会滋长..，对斗争力扶植有百害而无一利。”看着参会人员紧紧捏在手上的谈话材料，支队长袁春明当即叫停了这场程式化的“表演”。
随后，支队党委一班人带着人人现场反思检讨，一些平时不敢讲、不肯讲的问题被摆上了台面，让不少人芒刺在背：有的与会者议训会前没有深入仔细调研，对军队练习底数不清，会上谈话东拉西扯、不知所云；有的不敢在会上真正摆问题，担心会议记录有陈迹、上级搜检留把柄；有的讲问题针对性不强，抱有应付心态、侥幸心理，挑小放大、浮在面上；有的议归议、干归干，表起态来激昂激动，干起工作拖拖拉拉，议干“两张皮”现象时有发生……
三天后，党委议训会再次召开，会风大变，各单元单子主官直言不讳直指问题：特战大队特种驾驶练习迟迟无法睁开，原因是不少特战队员连根基的驾驶花样都不会；防化中队专业练习贫乏相关装备，火焰喷射等3个课目无法实操实训；防暴坦克车大队因营区场地受限，重火器射击练习时间一推再推……因为新纲目增加了不少练习内容，练习装备器材欠缺、专业锻练员不足等棘手问题被接连抛出，大队中队主官与相关买卖部门沉下心来逐条讨论对策。
早一天解决问题，多一天练习时间。针对各单元单子提出的练习难题，支队经由实地查询认识后，打出了一套“组合拳”：邀请5名处所驾校锻练走进虎帐开展教授，4个特战中队规划在一个月内初步把握驾驶手艺；武装泅渡练习没有场地，支队实时调整练习场结构，划出一块旷地，两周后，3个简略泳池搭建而成，能够保障30名官兵同时下水练习；特战大队人数增加后，兵器装备、练习器材短时间难以配齐，支队专门抽调各单元单子“五小工”集中焊接建造，短短5天时间，几许图形靶等辅助练习器材就显现在练习场上。
为进一步提拔党委议训质效，该支队向导带头沉到一线搜检调研，与下层官兵面临面研究剖析制约斗争力提拔的倾向性问题，能就地解决的立查立改，需要集智攻关的拿到会上研究。此外，他们还光鲜立起几条硬杠杠：严禁夸夸其谈，谈话需用详实数据直观反映练习问题；严把议训质量，用切实可行的行动取代朴陋无物的亮相；严峻追责问责，会上决意的事要跟踪督促落实。
“问题敞开了说、建议勇敢地讲，议训会真正开出了‘硝烟味’。”士官代表张正强欣喜地说，如今的议训会查摆问题精准、剖析原因到位、制订对策实在管用，受到下层官兵一致点赞。
微议录
要害在解决问题
■李钧祥
若是议训会上一团和气、“你好我好人人好”，不敢指名道姓讲问题、不克一语破的析原因、不会条分缕析定对策，如许的会是扎扎实实走过场、一板一眼过流程，次数再多、时间再长，也收不到预期结果，甚至会助长..之风，让军队斗争力在无形中受损。
议战议训，首如果找准问题，要害是解决问题。反观一些单元单子，有人心里打着小算盘，怕问题提得太尖利，不光解决不了，还会给向导留下欠好印象，故而有意避重就轻；有的事先没有进行深入查询研究，找禁绝问题背后的原因地点；还有的把议战议训当成阶段性工作报告，情形剖析浮于外观，下步筹算应付了事……
议训会要想开出质量，必需把握好几个环节。会前预备做足，环绕练习场上存在的共性个性问题深入仔细调研，真正带着思虑上会；会中议透问题，把原因一点点剖析清楚、把办法一条条定准定实；会后抓好落实，按期对抉择事项跟踪督导，该表扬的表扬，该问责的问责。
