生育保险的支出是按照职工上年度平均薪资总额的0.5%的比例一次**纳。那么生育保险支出尺度以及缴纳局限有哪些呢?本文将为人人具体介绍。
生育保险支出尺度
用人单元单子在女职工产假时代由支出工资改为发放生育津贴，生育津贴凭据国度以及省划定的产假刻日，由医保中心以职工生育前昔时本单元单子职工医疗保险月平均缴费数为尺度按日较量拨付到用人单元单子，再由用人单元单子以职工怀孕前12个月平均薪酬尺度按产假刻日支出本人。生育津贴不得少于本市最低工资尺度。本人工资跨越本单元单子缴纳基数的，由地点用人单元单子支出其差额部门。用人单元单子不按照划定支出生育津贴，或扣减生育津贴的，职工可向劳动保障部门举报或申请仲裁。
生育保险打点法式
用人单元单子到经办机构审定缴费额，地税部门收取，财务统一运营。
职工生育、实施规划生育手术该当按照根基医疗保险就医的划定，到具有助产、规划生育手术天资的大城市职工生育保险定点医疗机构就医。生育、规划生育手术医疗或门诊搜检、诊断的费用，先由小我垫付，医疗终结后，持住院通知单、费用结算发票、费用结算清单、出院证、转外住院病历首页、医包管、身份证原件及复印件、娶亲证原件及复印件、出生医学证实原件及复印件、准生证原件及复印件，到所属市、县（区）医保经办机构审核报销。
男职工的配头无工作单元单子、无劳动收入，并且相符国度划定生育或实施规划生育手术的费用，按照参保女职工生育医疗费的分歧尺度，离别按50%从生育保险基金中报销。
生育保险报销尺度
生育保险基金支出局限包罗生育津贴、生育医疗费用以及规划生育手术医疗费用。具体尺度如下：
（一）生育津贴
遵循女员工本人上年度月平均缴费工资额除以30再乘以产假天数较量。机关、事业单元单子女员工生育或许完结怀胎，不享受生育津贴，休假时代工资用人单元单子照发。
1.女员工正常生育产假为90天；多胞胎生育的，每多生育一个宝宝，增加产假15天；难产增加产假15天；晚育的产假105天；晚育并在产假期满前领取独生后代证的，增大产假50天。
2.女员工怀孕2个月以下打胎的，产假15天；2个月以上4个月以下，产假30天；4个月以上7个月以下打胎或引产的，产假为42天；7个月以上引产或许堕胎的，产假为90天。
3.宫外孕的，产假30天。
（二）生育医疗费用
女职工因生育进行产前门诊搜检的费用、生育时代的医疗费（住院时代的搜检费、接生费、手术费、住院费、药费）。
1、正常生育
a、产前门诊搜检：总计不高于800元。
b、正常产：三级以上病院1200元，二级病院1000元，二级以下病院800元（单胎或许双胎顺产）。
c、多胎或难产：三级病院1600元，二级病院1400元，二级以下病院1200元。
d、剖腹产：三级病院3000元，二级病院2200元，二级以下病院1800元。
2、完结怀胎
a、怀孕2个月以内完结怀胎（未住院），尺度为300元。
b、怀孕2个月跨越完结怀胎（住院）：三级病院800元，二级病院600元，二级以下病院500元；跨越6个月以上，每新增一月，增加100元。
跨越以上尺度的比照划定尺度支出，不足的按实际发生金额支出。
（三）规划生育手术费
1.孕情（环情）搜检：20元；
2.放置（掏出）宫内节育器：三级病院140元，二级病院120元，二级以下病院100元；
3.输卵管结扎术： 三级病院1200元， 二级病院1000元，二级以下病院800元；
4.输精管结扎术： 三级病院1000元；二级病院800元，二级以下病院600元。
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